Faculty Profile

علی رضائیان

استاد

تاریخ به‌روزرسانی: 1403/03/31

علی رضائیان

مدیریت و حسابداری / مدیریت دولتی

Theses Faculty

رساله های دکتری

  1. طراحی و تبیین مدل تحمل ابهام رهبران (مورد مطالعه : وزارت نفت)
    وجیهه سعادت 1401
  2. طراحی و تبیین مدل مفهومی محرک‌های درونی و بیرونی نوآوری مدل کسب و کار
    عباس معیا 1401
  3. طراحی و تبیین مدل سنجش خرد سازمانی(مورد مطالعه دانشگاه دولتی در کشور یمن)
    خالد احمد حسن المسوری 1399
  4. طراحی و تبیین چارچوب روش‌شناسی کثرت‌گرا در شناخت نقشه علی گروه کانونی: معماری تعیین‌کننده موفقیت سیستم‌های کلان اطلاعاتی
    مجتبی اشجع 1399
  5. طراحی و تبیین مدل فرایندی تحول سیستم نوآوری باز سازمانی
    محمدعلی جعفر 1398
  6. طراحی و تبیین مدل شاخص های جذب حفظ و نگهداشت نیروی انسانی مستعد با معیار فرهنگ سازمانی در صنعت بانکداری ایران
    مریم کاظم عوید صداعی 1398
  7. پویایی شناسی خردمایه کنش گران نظام بانکداری ایران
    نیما لطفی فروشانی 1397
  8. طراحی و تبیین مدل شبکه دانش در مراکز تحقیق و توسعه صنعت خودرویی
    روح اله باقری 1397
  9. پویایی شناسی سیستم هم تکاملی بانکداری و فناوری اطلااعات در ایران
    سونا بایرام زاده 1396
  10. طراحی و تبیین مدل مرجع تعامل پذیری در بخش سلامت
    محمدرضا کاشفی نیشابوری 1396
  11. طراحی و تبیین مبانی مکتب مدیریت متعالیه
    سیدعابد رضائی 1393
  12. طراحی الگوی اثربخشی رشته مدیریت به منظور بهبود قابلیت فردی و تولید دانش ، با رویکرد تحول در علوم انسانی
    علی آقائی 1393
  13. طراحی و تبیین الگوی کار آفرینی استراتژیک در صنایع دفاعی موج چهارم با استفاده از رویکرد سیستمی
    محمدجواد نائـیجی 1391
  14. طراحی الگوی سیستمی شناسایی عوامل اصلی بهره وری فرهنگی در سازمانهای فرهنگی
    محمدرضا اسمعیلی گیوی 1391
  15. طراحی و تبیین مدل ایجاد خلاقیت و نوآوری با رویکرد چند سطحی
    فریبـرز امیری 1390
  16. طراحی مدل چند سطحی مدیریت بر مبنای شایستگی در بخش عمومی(مطالعه موردی شهرداری های استان فارس)
    حامد دهقانان 1390
  17. طراحی و تبیین مدل تاثیر کارآفرینی سازمانی بر عملکرد سازمان در صنعت پتروشیمی ایران
    سید ابوالفضل ابوالفضلی 1390
  18. تبیین تاثیر it/isبرعملکرد سازمان(مورد کاوی سیستم بانکی
    مریم اخوان خرازیان 1390
  19. طراحی مدل جامع مدیریت عملکرد با رویکرد چند سطحی
    اسدالله گنجعلی 1389

پایان‌نامه‌های کارشناسی‌ارشد

  1. مطالعه فرآیند یادگیری خط مشی و عوامل موثر بر آن در ایران
    ایمان زینتی 1400
  2. تبیین نقش ائتلاف مدافعان در فرایند خط مشی گذاری در ایران( مطالعه موردی فرایند خط مشی گذاری دریاچه ارومیه در دولت)
    حسین عسگری ورجانی 1399
  3. تاثیر قابلیتهای هوش تجاری برارتقاء جایگاه خدمات بانکداری الکترونیک
    وفاء سیمری زاده 1399
  4. عوامل موثر بر کاهش نقص قرارداد روانشناختی در استقرار سیستم ها اطلاعاتی
    مریم بابائی 1399
  5. شناسایی و رتبه بندی قابلیت هایفناورانه در پایداری زنجیره تامین شرکت ها مورد مطالعه صنایع غذایی
    پریسا زمردی 1399
  6. بررسی الزامات و چالشهای خط مشی گذاری در حوزه محیط زیست
    آرمان عزیزی 1398
  7. بررسی ارتباط بین رفتارهای سیاسی در فرآیند تصمیم گیری و خط مشی گذاری بر تعهد سازمانی( مورد مطالعه سازمان صداو سیمای جمهوری اسلامی ایران
    محمدرضا دشت آبادی 1398
  8. بررسی رابطه هوش اخلاقی با رهبری تحول آفرین
    محسن طالبی اسفندارانی 1398
  9. بررسی تاثیر طراحى سازمانی فرایند گرا بر عملکرد کارکنان سازمان ( مورد مطالعه: شعب بانک پاسارگاد استان البرز )
    کانی گلابی 1398
  10. مدل سازی ساختاری تفسیری مولفه های کنترل راهبردهای سیاست های کلی علم و فناوری
    علیرضا علی اکبری رنانی 1398
  11. ارزیابی میزان آمادگی پذیرش سیستم مدیریت دانش بر اساس مدل APO مطالعه موردی سازمان سرمایه گذاری و کمک های اقتصادی و فنی ایران
    احسان آذرگون جهرمی 1398
  12. بررسی متغیر تعدیل گر پیچیدگی زنجیره تامین بر حاکمیت داده درزنجیره تامین
    شریف احمدی فر 1398
  13. بررسی و الویت بندی عوامل موثر بر ارتقاء بهره وری منابع انسانی(مطالعه موردی شرکت ارتباطات زیرساخت)
    شهره بخشی 1397
  14. مدلسازی ساختاری تفسیری مولفه های اقتصاد مقاومتی در سازمان های دولتی، مطالعه موردی: یک سازمان دولتی در ایران
    حکیمه اختری 1397
  15. تاثیر شخصیت خلاق بررفتار غیراخلاقی با مطالعه نقش میانجی رهایی اخلاقی و نقش تعدیل کنندگی قدرت موقعیت
    ندا علیرضازاده نمین 1397
  16. شناسایی عوامل کلیدی موثر بر عملکرد سازمان به واسطه پویایی کلان داده ها در بیمارستان های تحت پوشش دانشگاه علوم پزشکی شهید بهشتی
    فرهنگ میرمحمدصادقی 1397
  17. تاثیر رهبری تحول گرا بر خلاقیت کارکنان با نقش میانجی گری خود کامیابی خلاقانه و هویت نقش خلاق (مورد مطالعه کارکنان شرکت تجارت الکترونیک دی )
    محمد مرادی 1397
  18. موانع اشاعه فناوری انرژی حرارتی خورشیدی در ایران
    نوشین مطلبی 1397
  19. بررسی تاثیر اینترنت اشیا بر زنجیره تامین پایدار در صنعت خودروسازی
    ندا پهلوانی 1396
  20. داده کاوی اطلاعات سایت های خبری با استفاده از یک سیستم بازیابی اطلاعات: مورد کاوی خبرگزاری مهر
    سحر امجدی 1396
  21. بررسی تاثیر سیستم منابع انسانی دارای اقدامات کاری با عملکرد بالا بر عملکرد سازمان
    الهه توکلی 1396
  22. بررسی تاثیر اعتبار برند بر اعتماد به برند و رشد SME (مورد مطالعه:کسب و کارهای اینترنتی دارای مجوز شهر شیراز)
    مهسا دهقان خلیلی 1395
  23. استفاده از مدل BI برای پیش بینی ، تحلیل و سنجش ورشکستگی شرکت های حوزه فناوری اطلاعات پذیرفته شده در سازمان بورس اوراق بهادار
    نگار سادات سعیدی نیاسر 1395
  24. بررسی تاثیر انواع سکوت سازمانی برکجروی سازمانی (مورد مطالعه مدارس مقطع متوسطه منطقه 7 تهران)
    مهسا اصغرلو 1395
  25. بررسی تاثیر عدالت سازمانی بر بدبینی سازمانی (مورد مطالعه : دانشگاه تهران)
    ندا کلوندی 1395
  26. بررسی الزامات و شناسایی موانع تحقق سازمان خلاق در سازمان های ایرانی (مورد مطالعه: شرکت مهندسی و توسعه گاز ایران)
    زهرا مقیمی 1395
  27. بررسی تاثیر رفتار شهروندی سازمانی بر مشتری گرایی
    زینب سلیمانی پای طاق 1395
  28. بررسی علل موفقیت و عدم موفقیت کسب و کارهای الکترونیک در ایران(با تاکید بر تجارت الکترونیک در شهرهای تهران و قم)
    مهدی مهدوی یار 1395
  29. تدوین استراتژی نوسازی سامانه های بانکداری متمرکز در بانک های تجاری کشور (مطالعه موردی: بانک تجارت)
    سید جعفر مرتضویان فارسانی 1395
  30. بررسی رفتار خریداران در شبکه های اجتماعی با در نظر گرفتن تاثیر تعدیل کننده فرهنگ
    شهاب الدین یوسفی 1395
  31. روش تصمیم گیری برای برون سپاری پروژه های ساخت مبتنی بر نظریه آشفتگی
    سیدحسین فلاح 1395
  32. تاثیر زیبایی شناختی وب بر رفتار مصرف کننده در محیط خرید آنلاین (مطالعه موردی سایت تجارت الکترونیک مستر وب)
    سعیده جهانی 1394
  33. سنجش آمادگی برای پذیرش رایانش ابری با استفاده از رویکرد فازی:مطالعه موردی در بیمارستانهای دانشگاه تهران
    فاطمه غفاری 1394
  34. بررسی میزان تاثیر مولفه های مدیریت دانش در ارتقای بهره وری سازمان
    فاطمه شهاب الدین 1394
  35. بخش بندی واکنش های رفتاری مشتریان در بازاریابی صنایع غذایی در شبکه های اجتماعی
    فاطمه فقانی ماکرانی 1394
  36. شناسایی الگو های رفتاری پذیرندگان کارت های بانکی با استفاده از تکنیک داده کاوی: مورد مطالعه یکی از بانک های خصوصی
    احسان طاعتی 1394
  37. تاثیر مولفه های هوش تجاری بر تسهیم دانش (مورد کاوی سازمان جهاد کشاورزی شهر تهران)
    آناهیتا صفاجو 1394
  38. شناسایی الگوهای رفتاری استفاده کنندگان درگاه های پرداخت الکترونیک با استفاده از تکنیک داده کاوی
    سروش مسعودی 1394
  39. بررسی تاثیر کیفیت زندگی کاری بر ارتقای سلامت نظام اداری
    ریحانه دلشادی 1394
  40. ارزیابی نیاز های مشتریان شرکت های ارائه دهنده خدمات اینترنت ISP ها با استفاده از ترکیب خوشه بندی و الگوی کانوی فازی
    سپیده ناصری 1394
  41. کاربرد تکنیک داده کاوی بر روی سنجش رضایت مشتریان فروشگاه های اینترنتی با الگوی کانو فازی مطالعه موردی سایت نیازکو
    فریبا دهقان 1394
  42. مطالعه تاثیر انگیزش شغلی کارکنان شعبه درختی سازمان امور مالیاتی غرب تهران بر نگرش های شغلی آنان
    بهنام گراوند 1394
  43. مطالعه تاثیر عدالت سازمانی بر پیامدهای رفتاری مثبت کار (مورد مطالعه : شعبه درختی سازمان امور مالیاتی تهران)
    سمیرا طاهری 1394
  44. مدیریت ریزش مشتریان در بیمه عمر با استفاده از داده کاوی موردمطالعه (شرکت بیمه سامان)
    امیر بروفر 1394
  45. شناسایی و الویت بندی شاخص های مناسب برای ارزیابی عملکرد تیم های پروژه - مورد مطالعه :معاونت مهندسی ساخت (مکو)
    مهناز فخار 1394
  46. تاثیررویکردهای برون سپاری بر رضایت شغلی منابع انسانی (مطالعه موردی : پارک علم و فناوری دانشگاه تهران)
    میثم یوسفی 1394
  47. بررسی تاثیر بازاریابی ویروسی درشبکه های اجتماعی ( فیس بوک ، اینستاگرام ، وایبر ) بر قصد خرید مشتریان (مورد مطالعه:شهر تهران )
    نسرین برزگر مروستی 1394
  48. بررسی تاثیر نقش تفکر راهبردی بررقابت پذیری (مورد مطالعه : صنعت خودروی کشور ایران )
    زهرا مومن مایانی 1394
  49. تاثیر نشاط درکار بر عملکرد کارکنان(مورد مطالعه : بخش لجستیک ایران خودرو)
    راضیه گرنابی 1394
  50. بررسی رابطه بین سکوت سازمانی و هویت سازمانی (مورد مطالعه : شعب بانک کشاورزی استان تهران )
    الهام بهارلو 1394
  51. بررسی تاثیر سرمایه اجتماعی برکیفیت زندگی کاری کارکنان در سازمان صنعتی
    حمیدرضا صیفی کار 1394
  52. بررسیمولفه های موثر بر همراستایی استراتژی های تعاملی کسب و کار استراتژی های فناوری اطلاعات با رویکرد فازی
    پری ناز مرادی 1394
  53. بررسی تاثیر هوش معنوی بر عملکرد کارکنان دانشگاه علوم پزشکی شهید بهشتی
    الهام سادات رحیم زاده مدنی 1394
  54. بررسی و مطالعه وضع موجود مدیریت سلامت در شهر تهران(مورد مطالعه: مصرف شیر خانوار تهران)
    رقیه حیدری 1394
  55. بررسی تاثیر هوش هیجانی بر تعهد کارکنان ( مطالعه موردی : بانک پاسارگاد)
    بهاره بحرینی 1394
  56. بررسی عوامل موثر بر تصویر سازمانی مشتریان بانک (مورد مطالعه : بانک کشاورزی)
    زینب پرندوارفومنی 1393
  57. بررسی تاثیر معنویت بر رفتار شهروندی سازمانی مورد مطالعه : کارکنان دانشگاه شهید بهشتی تهران
    محمدمرتضی کدخدائی 1393
  58. بررسی رابطه بین هوش عاطفی و پیشرفت تحصیلی دانش آموزان سال آخر دوره متوسطه مطالعه موردی : دانش آموزان سال آخر دوره متوسطه شهر قزوین
    مسعود پرور 1393
  59. بررسی تاثیر سرمایه اجتماعی سازمان بر سرمایه فکری سازمان (مورد مطالعه : شعب بانک کشاورزی)
    معصومه جلالوند 1393
  60. بررسی تاثیر عوامل کلیدی موفقیت مدیریت دانش بر یادگیری سازمانی در شرکت برق منطقه ای فارس
    شکراله رضائیان پور 1393
  61. بررسی تاثیر مدیریت مشارکتی بر اداره امور مساجد مورد مطالعه : مساجد بزرگ کرج
    سمیه حسنی سوخته سرائی 1393
  62. تبیین رابطه مدیریت منابع انسانی الکترونیکی و خلق ارزش مورد مطالعه : شرکت ملی گاز ایران
    بهاره صمدیان 1393
  63. بررسی ارتباط بین سرمایه اجتماعی و فرسودگی شغلی مورد مطالعه : کارکنان شعب بانک سپه شهر تهران
    محمدنبی اکبری 1393
  64. تبیین و بررسی رابطه مدارس هوشمند با علوم پداگوژی(مورد مطالعه هنرستانهای سطح شهر کرمانشاه)
    اعظم خندابی شراهی 1393
  65. طراحی الگوی بومی برنامه جانشین پروری در سازمان بیمه سینا
    حسین خاکدامن 1392
  66. بررسی رابطه بین فرایند خلق دانش و یادگیری سازمانی
    اسماعیل پر 1392
  67. بررسی رابطه سرمایه اجتماعی با اعتماد سیاسی جامعه (مورد مطالعه: دانشجویان دانشگاه شهید بهشتی تهران)
    هادی اسماعیلی 1392
  68. بررسی نقش دولت الکترونیک بر بهبود سلامت اداری
    صدیقه سمیعی الالانی 1392
  69. بررسی عوامل اثرگذار بر استقرار موفق سیستم اطلاعاتی در سازمان پروژه محور
    آی ناز فرزانه مقدم 1392
  70. شناسایی عوامل موثر بر رفتار حمایتی مدیریت ارشد از پروژه های فناوری اطلاعات
    حبیب اله سعیدی 1392
  71. بررسی نقش مدیریت دانش بر چابک سازی سازمانی (مورد مطالعه سازمان پروژه محور فعال در صنعت نفت ، گاز و پتروشیمی تهران)
    علیرضا هژبری 1392
  72. بررسی تناسب سبک های رهبری با پیاده سازی مدیریت دانش مطالعه موردی : سازمانهای پروژه محور فعال در صنعت نفت ، گاز و پتروشیمی شهر تهران
    محمد بازیار 1392
  73. بررسی تاثیر سازمان یادگیرنده بر تسهیم دانش و عملکرد کارکنان
    الناز زارع بیدکی 1392
  74. طراحی مدل انگیزشی برای کارکنان دانشی شرکت تحقیق ، طراحی و تولید موتور ایران خودرو (ایپکو)
    سعید کریمی 1392
  75. بررسی تاثیر هوش تجاری بر تسهیم دانش در سازمان اتکا
    احسان ابراهیمی صبا 1391
  76. بررسی ارتباط نقش مدیران میانی با پیاده سازی مدیریت دانش برای بهبود عملکرد سازمانی در سازمان کانون فرهنگی آموزش
    کاوه اصغرنژاد 1391
  77. بررسی و اولویت بندی مشکلات و موانع پیاده سازی فن آوری اطلاعات و ارتباطات (ICT) در کارکنان صنعت بیمه
    جواد عبدی کفاک 1391
  78. ارزیابی میزان آمادگی پیاده سازی دولت الکترونیک بر اساس مدل لاینه - لی در وزارت تعاون و کار و رفاه اجتماعی
    بهنام علی بیکی 1391
  79. ارزیابی عملکرد سازمانی وزارت بازرگانی در تجارت الکترونیکی (مورد مطالعه: دفتر ستادی وزارت بازرگانی)
    سمانه تبریزی باهمت 1391
  80. تاثیر فناوری RFID بر تامین و توزیع آب شهری (مطالعه موردی :شرکت آب و فاضلاب منطقه 6 شهر تهران)
    مرتضی صادقی صومعه علیائی 1391
  81. بررسی تاثیر سرمایه اجتماعی بر تشخیص فرصت کارآفرینانه در شرکت های کوچک و متوسط
    محمدرضا صفائیان فرد 1391
  82. بررسی ارزیابی آمادگی سازمانی برای پذیرش پیاده سازی ERP بر اساس چارچوب BEST
    علی رستگارنصیری 1391
  83. بررسی عوامل موثر بر اجرای دورکاری در سازمان
    علیرضا شیرازیان 1391
  84. طراحی مدل سنجش میزان آمادگی الکترونیکی استقرار آموزش موبایل
    حسینعلی وحیدی 1391
  85. شناسایی موانع پیاده سازی آموزش الکترونیک و راهکارهای رفع آن
    شمامه حلمی 1390
  86. ترکیب رویکرد های سازگارانه(هوشمندانه،تعاملی،و تغییر پذیر ) در تدوین متدولوژی پیاده سازی پروژه های فناوری اطلاعات
    رامین یوسفی دوگوری 1390
  87. هوش تجاری، ابزار تصمیم گیری و همسویی استراتژیک
    مهران عدالتی عباس پور 1390
  88. امضاء دیجیتال و تاثیر آن بر تجارت الکترونیک
    هادی محمدزاده 1390
  89. بررسی اثرات بکارگیری نظام مهندسی مجدد مبتنی بر فن‌آوری اطلاعات بر فرایند های آموزشی در دانشگاه شهید بهشتی
    محمدرضا افتخاری 1390
  90. بررسی رابطه ی تمرکزهای راهبردی مدیریت دانش پروژه و اثر بخشی مدیریت پروژه.مورد مطالعه :شرکت پژوهش و فناوری پتروشیمی
    پریسا فلکی 1390
  91. بررسی تاثیر ویزگیهای شغل بر خلق دانش در سطح فردی (مورد مطالعه :شرکت پالایش نفت بندر عباس)
    حمیدرضا نظری 1390
  92. بررسی چالش‌های مدیریت دور کاری در نشر بین المللی و ارائه راه‌کارهای بهبود آن
    حوریه شاه حسینی 1390
  93. ارائه مدل هوش تجاری برای شرکت‌های تولید کننده نرم افزار
    سیدمحمدباقر میری نژاد 1390
  94. بررسی تاثیر ویژگیهای شخصیتی بر تصمیم گیری جمعی اعضای تیمهای کاری فعال در بیمارستان های دولتی استان فارس
    جواد عاشوری 1390
  95. بررسی عوامل موثر بر وفاداری الکترونیکی در شرکت پارس خودرو
    امیررضا صالحی فیروز 1390
  96. ارائه مدلی برای ارزیابی آمادگی سازمان در جهت موفقیت پروژه ی سیستم برنامه ریزی منابع سازمان در مراحل مختلف چرخه عمر آن بر مبنای عوامل موفقیت حیاتی آن در ایران
    مجتبی اشجع 1390
  97. ارائه مدل موفقیت سیستم های برنامه ریزی منابع سازمان در سازمان های بکارگیرنده اینگونه سیستم ها در ایران
    علی زارع 1389
  98. بررسی تاثیرات فناوری اطلاعات بر تصمیم گیری مدیران (مطالعه موردی: پژوهشکده میکرو الکترونیک ایران)
    زهرا رضائی برزانی 1389
  99. بررسی رابطه مدیریت منابع انسانی الکترونیک و کیفیت ارائه خدمات منابع انسانی (مطالعه موردی شرکت کیسون)
    نیلوفرالسادات دهقان منشادی 1389
  100. ارائه مدلی بر مبنای عوامل کلیدی موفقیت جهت اجرای موفقیت آمیز پروژه های کلان فناوری اطلاعات در ایران(مورد مطالعه پروژه های کارت هوشمند سلامت و شناسنامه هوشمند املاک و مستغلات
    سیدصباح الدین وجدی دستگردی 1389
  101. بررسی رابطه بین فشار روانی شغلی و کیفیت زندگی کاری کارکنان حوزه فناوری اطلاعات سازمان شهر تهران
    علیرضا بوالهری 1389
  102. بررسی ضرورت های مجازی شدن سازمان ها در پارادایم اقتصاد دیجیتال
    علی ساعدی 1389
  103. بررسی تاثیر کیفیت زندگی کاری (Q.W.L) بر سلامت اداری ( مورد مطالعه کارکنان شعب مناطق تهران بانک ملت )
    داود فیروز 1389
  104. بررسی عوامل موثر در پیاده سازی تجارت سیار در ایران در حوزه محتوا
    زهرا واعظی 1389
  105. بررسی رابطه فناوری اطلاعات و ارتباطات بر عملکرد دانشگاه ادیان و مذاهب با استفاده از کارت امتیازی متوازن
    محمدرضا درودگر 1389
  106. تاثیر هوش عاطفی بر رفتار شهروندی سازمانی کارکنان شرکت ملی پالایش و پخش فرآورده های نفتی ایران در استان فارس
    حسنعلی رزمی 1389
  107. شناسایی عوامل حیاتی موفقیت در توسعه بانکداری الکترونیک درایران
    مرثا مصفا 1389
  108. تبیین عوامل ساختاری برای استقرار نظام مدیریت مسیر پیشرفت شغلی کارکنان
    سکینه حاتمی 1389
  109. بررسی عوامل حیاتی موفقیت در ژیاده سازی برنامه ریزی منابع سازمانی ERPبا توجه به مدل جامع ngai
    محمد پرویزی 1388